中小製造業のDX10ステップ ステップ6 データ活用の入口 アイキャッチ

【モデルケース】「報告会」を「判断会」に変えた3つの問い ― 中小製造業35名規模・データ活用による月次意思決定の定着

本レポートは、中小製造業のDX推進でよくある課題と解決の流れを、HABAねっとの支援経験をもとに再構成したモデルケースです。特定の実在企業の事例ではなく、登場する企業・人物・数値は典型的なパターンを示すために構成したものです。

このような取り組みは、HABAねっとでは「社外IT顧問契約」としてお手伝いしています。→ サービスの詳細

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01 概要

想定する企業規模 従業員約35名・中小製造業
該当する段階 継続 社外IT顧問契約(月次の経営判断への同席)
課題 KPIや日報のデータはたまっているが、月次ミーティングが報告だけで終わり、何も決まらない
取り組み内容 月次ミーティングに「3つの問い」を組み込み、データを判断につなげる議題の立て方に変える
成果 月次の意思決定件数:0件 → 月平均3.2件(6ヶ月後)

本モデルケースは、KPIや日報のデータがたまる環境が整った企業が、月次ミーティングに「3つの問い」を組み込むことで、「報告会」を「判断会」に変えていく、という典型的なパターンを描いている。HABAねっとは社外IT顧問として月次の場に同席し、問いの立て方が現場に根づくまで一緒に歩む。


02 取り組み前の課題

KPIや日報のデジタル化、定着の仕組みが整い、毎月データがたまるようになった企業でも、月次ミーティングの進め方に課題が残っていることが多い。ここまで来たからこそ見えてくる課題でもある。

課題 詳細
ミーティングが「報告会」で終わる 数字を読み上げて「来月もこの調子で」で終わり、次に何をするかが決まらない
数字の読み方がそろっていない 「良いか悪いかは分かるが、次に何をすればいいか分からない」状態が続く
月の平均しか見ていない 週ごと・工程ごとのばらつきを見ておらず、問題の場所を絞り込めない
試して確かめる流れがない 前の月に何かを変えても、その結果を次の月に確かめる場がない

03 このケースでのHABAねっとの関わり方

このようなケースでHABAねっとが大切にするのは、新しいツールを入れることや分析の手法を覚えることより、「ミーティングでの問いかけ方」を変えることだ。今のスプレッドシートとKPIをそのまま使い、議題に3つの問いを足すだけで始められるので、現場にも取り入れやすい。

数字をグラフなどで見やすくする分析ツールを検討する道もある。

ただ、問いを立てる習慣がないうちは、どんなに見やすいツールでも活かしきれない。そこで先に会議の進め方から変える。月次の場に外から同席し、問いかける役を少しずつ現場に渡していく。それが社外IT顧問としての役割だ。


04 取り組みの内容とプロセス

①
いまの会議を
見せてもらう
→
②
3つの問いを
議題に足す
→
③
ばらつきが見える
集計表を用意
→
④
仮説→試す→
次の月に確かめる
→
⑤
現場からの
改善提案が増える

このパターンでは、月次ミーティングの議題を「①前の月と比べてどう変わったか」「②いつもと違う数字はどこで、なぜか」「③来月、1つ変えるとしたら何か」の3つの問いに変える。あわせて、今のスプレッドシートに「週ごと・工程ごとの集計」を足し、ばらつきを目で確かめやすくする。会議はこれまでの30分に15分を足して、月45分で始めることが多い。


05 成果・数値

3.2件
月次の意思決定件数(6ヶ月後の平均)
導入前:0件
3〜4件
現場からの改善提案(月平均)
導入前:月1件未満
97%
納期遵守率(6ヶ月後)
導入前:90%前後
+15分
月次ミーティングの追加時間
30分→45分
指標 Before After(6ヶ月後)
月次の意思決定件数 0件 月平均3.2件
現場からの改善提案数 月1件未満 月平均3〜4件
納期遵守率 90%前後 97%
次にやることが決まった回の割合 ほぼ0% 毎回決まる

06 このモデルケースの示唆

このモデルケースから見えてくるのは、「データを活かせない理由は、ツールや分析の腕よりも、問いの立て方にあることが多い」ということだ。高度な分析の道具がなくても、ミーティングに3つの問いを入れることで、データが判断の出発点になる。

また、「仮説を立てる→試す→確かめる」の流れをはっきりさせると、改善の中心が少しずつ現場に移っていく。経営者が指示を出すのではなく、現場のリーダーが自分から「来月はこれを変えます」と言い出す空気が生まれやすい。DXが「経営者の取り組み」から「現場の日常」へ移りはじめたしるしだ。


07 今後の展開

月次の判断会が根付くと、このようなケースでは現場のリーダーから「週に一度も同じ問いを立てたい」という声が出やすい。週次の5分チェックでも簡単な3問を使い、月次ミーティングまでに仮説を持ち寄る形へ進んでいく。

その先は、ほかの部署への広がりや、たまったデータを使った注文の見通しづくりが話題になる。どこから手をつけるかも、同じ月次の場で一緒に考えていく。


08 同じ課題を抱える方へ

「KPIを決めたのに、月次ミーティングが変わらない」。データを活かしはじめる入り口で、よくうかがうお話です。ツールを増やす前に、まず「会議で何を問うか」を見直してみませんか。

明日から試せる小さな一歩は、次のミーティングの最後に「来月、1つだけ変えるとしたら何か?」という問いを加えることです。この一問があるだけで、会議の終わり方が変わってきます。

HABAねっとでは、月次の経営判断の場に同席し、問いの立て方が根付くまで一緒に歩む支援を「社外IT顧問契約」としてお引き受けしています。

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